2020年是我们林溪园林发展布局关键的一年，山东区域、河北区域、天津区域项目不断拓展。随着业绩的增长，公司的管理体系也不断优化、完善，面向2021年，我们要全员精进更上一层。
今天我们在这里和大家分享一种态度，一种不等、不靠，勤奋努力，积极主动的态度。生活需要这种激情，工作需要这种态度。我们工作更需要这种积极主动、主动自发的精神。工作中的乐趣需要我们用心去体会，正确看待工作是端正工作态度的前提，工作是一个施展自已能力的舞台，我们要把自己的应变力、适应力、创造力展示出来，让工作为我们的人生谱写华丽的词章，让工作为我们的人格塑造铿锵坚毅的内在形象。这与工作仅仅是“为五斗米折腰”，“为别人干活”的想法完全不同。
我们公司所属的山东肥城台湾城市广场项目的领班李开亮同志管理工作做的就非常到位，得到了甲方的认可，赢得了良好的口碑。
今天在这里分享一下他的工作日常：
1、利用下雨及工余时间把从园区捡拾来的废旧的木条做成围栏，有效的防止了人员穿行情况，保护了草坪的完整与生长，不等不靠，变废为宝，利用资源、节约资源。
2、工作条理清楚，事前、事中、事后工作有条不紊。动脑筋想方法、行动前有预案，工作中有跟进，完成后有汇报。
3、简单的小事儿描述的清楚仔细，一目了然，有责任、有热情。
4、工作汇报的仔细，管理痕迹明显，档案留存完整。
5、整树穴，松苗土，扫落叶，清垃圾，工作汇报的清楚、仔细、完整。
6、对公司的规定要求执行的不折不扣，做到管辖员工的身体状况了如执掌，心中有数，对公司及员工双向高度负责。
7、每天完成工作日志记录，不厌其烦的把当天的工作及明天的计划记录在案。有想法、有行动、有总结、有汇报。
对于这样一个优秀的员工、一个出色的领班、一个被甲方、我司、班组三向认可的项目负责人和集体班组我们在这里给予高度的认可和表扬，同时我们也号召大家向优秀的员工和班组学习。对于这样的个人和班组，我们不仅要有口头表扬更要有物质奖励。
面向2021年，面向更广阔的未来，我们需要这样的员工，更需要这样的集体和班组。
没有一个人可以回到过去从头再来，但是每个人都可以从今天开始，创造一个全新的局面。今天我们在这里致敬榜样并以激情的赞美作为新年伊始的总经理致辞，致我们每一位林溪人：新的步伐就从即刻的脚下算起，让我们一切从现在开始！
“优秀员工风采展示”
